冰球突破

1月29日，冰球突破集团召开2026年度财政系统工作会议，通报习近平总书记对中央企业工作作出的沉要批示、中央经济工作会议以及国资委有关文件心灵，总结财政系统2025年工作，分析研判局势，部署铺排2026年沉点工作，以高质量财政治理全力推动公司“十五五”高水平开局。冰球突破集团党委常委、总管帐师杨虓出席会议并就2026年度财政系统工作提出具体要求。

会议强调，财政系统要紧扣集团“十五五”规划和年度指标工作，安身五个基点，提升五种能力。安身转型升级，提升战术支持能力。要站位集团公司“十五五”发展大局经营推动财政治理转型升级，牢固设置战术思想，着力优化资源配置，精心假造财政职能规划，积极推动财政数智化转型。安身提质增效，提升价值创造能力。要坚定扛起“稳增长”沉要责任，深入提质增效专项行动，以先进指标引领提质增效、沉点工作支持提质增效、长效机造保险提质增效，推动“一利五率”稳中有进。安身效力优化，提升业财协同能力。要积极服务业务、推动效力提升，确保预算治理全面融入业务现实，运行分析有效解决经营问题，业绩查核有力推动转型发展，向更高档次的业务同伴和价值推动者转变。安身稳重经营，提升风险防控能力。要健全财政风险防控系统，夯实管帐信息基础，优化司库职能，刚性管控负债与高风险子企业，两全境内表财政监管，筑牢稳重经营发展樊篱。安身持续发展，提升系统建设能力。要对峙强基固本、守正创新，将党的建设作为引领发展的底子保险，造度建设作为引领发展的坚实底座，人才行列建设作为引领发展的活力之源。

会议要求，财政系统要对峙“严谨、高效、创新、盛开、融合”的工作理想，进一步加强责任赣注使命感和紧迫感，萦绕指标、工作、责任抓落实，为集团公司“十五五”高水平开局注智赋能、保驾护航。

打算财政部掌管同道，所属金融企业重要掌管同道，各所属企业总管帐师或分管财政工作有关掌管同道、管帐机构掌管人、业务骨干、财政领军储蓄人才以及有关同道参与会议。